آیین رفتار


مقدمه

Exercism پلتفرمی است که حول گفت‌وگوی همدلانه شکل گرفته است. ما در برابر ارتباطی که باعث شود کسی احساس کند ناخواسته است، حمایتی از او نمی‌شود، به او توهین شده یا مورد تبعیض قرار گرفته است، تحمل کمی داریم.

چیزی ناخوشایند دیده‌اید یا تجربه کرده‌اید؟

اگر مورد سوءاستفاده، آزار و اذیت یا تبعیض قرار گرفته‌اید یا شاهد آن بوده‌اید، یا احساس ناامنی یا ناراحتی می‌کنید، لطفاً به abuse@exercism.org ایمیل بزنید. ما گزارش شما را جدی می‌گیریم.

اجرا

ما فعالانه نقض‌های آیین رفتار (CoC) را رصد می‌کنیم و هر گزارشی از نقض را بی‌نهایت جدی می‌گیریم. ما مشارکت‌کنندگان، مربیان و کاربرانی را به دلیل نقض این آیین مسدود کرده‌ایم.

پس از دریافت گزارشی از نقض آیین رفتار، تاریخچه گفت‌وگوهای آن فرد را در Exercism و کانال‌های ارتباطی مرتبط بررسی می‌کنیم و می‌کوشیم دریابیم که آیا او آگاهانه آیین رفتار را شکسته است یا ناخواسته از مرزی عبور کرده است. ما معمولاً با فردی که گزارش شده تماس می‌گیریم تا نگرانی‌هایمان را با او در میان بگذاریم و هشدار دهیم که تکرار نقض‌ها به مسدود شدن منجر می‌شود. گاهی تشخیص می‌دهیم که هیچ نقضی رخ نداده و هیچ اقدامی لازم نیست؛ گاهی هم فرد را در همان نخستین تخلف مسدود می‌کنیم. ما می‌کوشیم منصف باشیم، اما ترجیح می‌دهیم جانب محافظت از فرهنگ انجمن‌مان را بگیریم.

رهبری Exercism این حق را برای خود محفوظ می‌دارد که در قبال نقض‌های آیین رفتار، هر اقدامی را که مناسب بداند انجام دهد.

نسخه‌ی ساده

  • همدل باشید
  • خوش‌آمدگو باشید
  • مهربان باشید
  • صادق باشید
  • حمایتگر باشید
  • مؤدب باشید

جزئیات

Exercism باید برای همه جای امنی باشد، بدون توجه به

  • جنسیت، هویت جنسیتی یا بیان جنسیتی
  • گرایش جنسی
  • معلولیت
  • ظاهر فیزیکی (از جمله، اما نه محدود به، اندازه‌ی بدن)
  • نژاد
  • سن
  • دین
  • هر مورد دیگری که به ذهنتان می‌رسد.

به عنوان کسی که بخشی از این انجمن است، با موارد زیر موافقت می‌کنید:

  • ما به‌صورت جمعی و فردی به امنیت و فراگیری متعهد هستیم.
  • ما در برابر سوءاستفاده، آزار و اذیت یا تبعیض تحمل صفر داریم.
  • ما به مرزها و هویت‌های افراد احترام می‌گذاریم.
  • ما از به‌کار بردن زبانی که ممکن است توهین‌آمیز یا سرکوبگرانه تلقی شود (سیستمی یا غیر آن) پرهیز می‌کنیم؛ مثلاً جنسیت‌زده، نژادپرستانه، همجنس‌گراهراسانه، ترنس‌هراسانه، توانمندگرا، طبقاتی و غیره. این موارد شامل انواع توهین‌ها می‌شود (اما نه محدود به آن‌ها).
  • ما از به‌کار بردن موضوعات توهین‌آمیز به‌عنوان شوخی پرهیز می‌کنیم.

ما فعالانه برای این موارد تلاش می‌کنیم:

  • ایجاد انجمنی امن
  • پرورش شبکه‌ای از حمایت و تشویق برای یکدیگر
  • تشویق شکل‌های مسئولانه و متنوع بیان

ما محکوم می‌کنیم:

  • تعقیب کردن، افشای اطلاعات هویتی افراد، یا منتشر کردن اطلاعات خصوصی
  • خشونت، تهدید به خشونت یا زبان خشونت‌آمیز
  • هر امری که امنیت افراد را به خطر بیندازد
  • رفتار یا گفتاری که ممکن است جنسیت‌زده، نژادپرستانه، همجنس‌گراهراسانه، ترنس‌هراسانه، توانمندگرا یا به شکل دیگری تبعیض‌آمیز یا توهین‌آمیز تلقی شود.
  • استفاده از نام‌های مستعار یا اصطلاحات ناخواسته، دارای کنایه، تحقیرآمیز یا نامناسب.
  • بی‌احترامی به دیگران (شوخی، کنایه، برخوردهای تحقیرآمیز) و بی‌احترامی به تفاوت دیدگاه‌ها.
  • ارعاب یا آزار و اذیت (آنلاین یا حضوری). لطفاً برای آگاهی از نحوه‌ی تفسیر ما از آزار و اذیت، آیین رفتار شهروندی را بخوانید.
  • توجه یا تماس نامناسب.
  • درک نکردن تفاوت میان نقد سازنده و تحقیر.

این موارد قابل قبول نیستند.

مراقب باشید که رفتارتان چه تأثیری بر دیگران دارد. اگر باعث ناراحتی کسی می‌شود، دست بردارید.

اگر حرفی می‌زنید که توهین‌آمیز تلقی می‌شود و کسی به آن ایراد می‌گیرد، بکوشید:

  • بدون قطع کردن حرف او، گوش دهید.
  • حرف‌های طرف مقابل را باور کنید و نکوشید گفته‌هایش را بی‌اعتبار کنید.
  • راهنمایی یا کمک بخواهید تا در آینده آن توهین را تکرار نکنید.
  • عذرخواهی کنید و طلب بخشش کنید.

تاریخچه

این سیاست در ابتدا از انجمن Front-end London در Slack اقتباس شد و از آن پس اصلاحاتی در آن انجام شده است. تاریخچه‌ی نسخه‌ها را می‌توانید در GitHub ببینید.

این سیاست سندی «زنده» است و در آینده ممکن است اصلاح و گسترش یابد. این سیاست بر وب‌سایت Exercism، سازمان GitHub مربوط به Exercism، هر کانال ارتباطی دیگری مرتبط با Exercism (مثلاً فروم، Slack، Twitter، ایمیل) و هر نهاد یا رویداد دیگری که به Exercism مربوط است اعمال می‌شود.