आचार संहिता


परिचय

Exercism एक ऐसा प्लेटफॉर्म है जिसके केंद्र में सहानुभूतिपूर्ण बातचीत है। ऐसी बातचीत के प्रति हमारी सहनशीलता बहुत कम है जिससे किसी को अपनापन न मिले, सहयोग न मिले, अपमान महसूस हो या भेदभाव झेलना पड़े।

कुछ असहज देखा या महसूस किया?

अगर आपके सामने दुर्व्यवहार, उत्पीड़न या भेदभाव की कोई घटना आती है, या आप खुद इनका सामना करते हैं, या आपको असुरक्षा या परेशानी महसूस होती है, तो कृपया abuse@exercism.org पर ईमेल कीजिए। हम आपकी रिपोर्ट को गंभीरता से लेंगे।

प्रवर्तन

हम आचार संहिता (CoC) के उल्लंघनों पर लगातार ध्यान रखते हैं और उल्लंघन की हर रिपोर्ट को बेहद गंभीरता से लेते हैं। उल्लंघनों के कारण हम कई योगदानकर्ताओं, मेंटरों और उपयोगकर्ताओं पर प्रतिबंध लगा चुके हैं।

CoC उल्लंघन की रिपोर्ट मिलने के बाद हम उस व्यक्ति की Exercism और उससे जुड़े संचार माध्यमों पर बातचीत का इतिहास देखते हैं, ताकि यह समझ सकें कि किसी ने जानबूझकर CoC तोड़ा है या अनजाने में कोई सीमा पार कर दी है। आम तौर पर हम जिस व्यक्ति की रिपोर्ट हुई है, उससे संपर्क करते हैं, अपनी चिंताओं पर उससे बात करते हैं और उसे चेतावनी देते हैं कि बार-बार उल्लंघन करने पर प्रतिबंध लग जाएगा। कभी-कभी हम तय करते हैं कि कोई उल्लंघन हुआ ही नहीं और किसी कार्रवाई की ज़रूरत नहीं है, और कभी-कभी हम पहली बार उल्लंघन करने वाले पर भी प्रतिबंध लगा देते हैं। हम निष्पक्ष रहने की कोशिश करते हैं, पर अपने समुदाय की संस्कृति बचाने के पक्ष में फैसला लेते हैं।

CoC के उल्लंघनों के मामले में जो कार्रवाई Exercism का नेतृत्व उचित समझे, उसका अधिकार उसके पास सुरक्षित है।

सरल संस्करण

  • सहानुभूति रखिए
  • हर किसी का स्वागत कीजिए
  • दयालु बनिए
  • ईमानदार रहिए
  • सहयोग कीजिए
  • विनम्र रहिए

विस्तृत संस्करण

Exercism हर किसी के लिए सुरक्षित जगह होनी चाहिए। इन बातों से कोई फर्क नहीं पड़ता:

  • लिंग, लिंग पहचान या लिंग अभिव्यक्ति
  • यौन अभिविन्यास
  • विकलांगता
  • शारीरिक रूप (शरीर का आकार भी इसमें शामिल है, पर बात यहीं तक सीमित नहीं)
  • नस्ल
  • उम्र
  • धर्म
  • और कुछ भी जो आपके ध्यान में आए।

इस समुदाय का हिस्सा होने के नाते आप इन बातों से सहमत हैं:

  • हम सामूहिक रूप से और व्यक्तिगत रूप से भी सुरक्षा और समावेशिता के लिए प्रतिबद्ध हैं।
  • दुर्व्यवहार, उत्पीड़न या भेदभाव के प्रति हमारी सहनशीलता शून्य है।
  • हम लोगों की सीमाओं और पहचान का सम्मान करते हैं।
  • हम ऐसी भाषा के इस्तेमाल से बचते हैं जिसे आपत्तिजनक या दमनकारी माना जा सकता है (व्यवस्थागत रूप से या किसी और तरह से), जैसे लिंगभेदी, नस्लवादी, समलैंगिक-विरोधी, ट्रांस-विरोधी, विकलांगता-विरोधी या वर्गभेदी भाषा। इसमें तरह-तरह के अपमानजनक शब्द भी शामिल हैं, पर यह सूची यहीं तक सीमित नहीं है।
  • हम मज़ाक के तौर पर आपत्तिजनक विषयों का इस्तेमाल करने से बचते हैं।

हम सक्रिय रूप से इन दिशाओं में काम करते हैं:

  • एक सुरक्षित समुदाय बनाना
  • एक-दूसरे के लिए सहयोग और प्रोत्साहन का तंत्र खड़ा करना
  • ज़िम्मेदारी भरे और विविध तरीकों से अभिव्यक्ति को प्रोत्साहित करना

हम इनकी निंदा करते हैं:

  • किसी का पीछा करना, उसकी निजी जानकारी जुटाकर सार्वजनिक करना
  • हिंसा, हिंसा की धमकियाँ या हिंसक भाषा
  • ऐसा कुछ भी जो लोगों की सुरक्षा को खतरे में डाले
  • ऐसा आचरण या बोली जिसे लिंगभेदी, नस्लवादी, समलैंगिक-विरोधी, ट्रांस-विरोधी, विकलांगता-विरोधी या किसी और तरह से भेदभावपूर्ण या आपत्तिजनक माना जा सकता हो।
  • अनचाहे, आशयपूर्ण, अपमानजनक या अनुचित उपनामों या शब्दों का इस्तेमाल।
  • दूसरों के प्रति अनादर (मज़ाक, इशारे, उपेक्षा भरे रवैये) और मतभेदों के प्रति अनादर।
  • डराना-धमकाना या उत्पीड़न (ऑनलाइन हो या आमने-सामने)। हम उत्पीड़न को किस तरह समझते हैं, यह जानने के लिए कृपया Citizen Code of Conduct पढ़िए।
  • अनुचित ध्यान या संपर्क।
  • रचनात्मक आलोचना और अपमान के अंतर को न समझना।

ये बातें किसी भी हाल में ठीक नहीं हैं।

अपने कामों का दूसरों पर क्या असर पड़ता है, इसका ध्यान रखिए। अगर इससे किसी को असहजता होती है, तो रुक जाइए।

अगर आप कुछ ऐसा कह दें जो आपत्तिजनक लगे और आपको इसके लिए टोका जाए, तो कोशिश कीजिए:

  • बिना टोके सुनिए।
  • जो व्यक्ति कह रहा है, उस पर भरोसा कीजिए और उसकी बात को खारिज करने की कोशिश न कीजिए।
  • भविष्य में यह गलती दोबारा न हो, इसके लिए सुझाव या मदद माँगिए।
  • माफी माँगिए और क्षमा चाहिए।

इतिहास

यह नीति शुरू में Front-end London Slack समुदाय से अपनाई गई थी और तब से इसमें बदलाव होते रहे हैं। इसका संस्करण इतिहास GitHub पर देखा जा सकता है।

यह नीति एक "जीवंत" दस्तावेज़ है, जिसमें भविष्य में सुधार और विस्तार होते रहेंगे। यह नीति Exercism की वेबसाइट, Exercism के GitHub संगठन, Exercism से जुड़े अन्य सभी संचार माध्यमों (जैसे Forum, Slack, Twitter, ईमेल) और Exercism की किसी भी अन्य इकाई या आयोजन पर लागू होती है।