Salário de um funcionário

História

Neste exercício, vais implementar regras para calcular o salário total de um funcionário num mês. A International Siderurgy Company (ISC) precisa de ajuda para calcular o salário dos funcionários, dado que diferentes fatores podem alterar o valor final do salário de cada funcionário.

Tarefas

É possível implementar as seguintes tarefas:

  • Adicionar um bónus em função do tempo na empresa.
  • Penalizações por cada dia de trabalho em falta.
  • Atribuir um bónus por cada produto vendido.
  • Adicionar um multiplicador se for atingido um determinado limite de produtos vendidos.
  • Verificar se o salário é inferior ao salário mínimo; se for, arredondar para cima.
  • Verificar se o salário é superior ao salário máximo; se for, arredondar para baixo.
  • Calcular o salário final do funcionário, depois de aplicadas todas as restrições.

Terminologia

Estas são recomendações, não regras, para a terminologia recorrente nas instruções (incluindo os comentários do stub)

  • A International Siderurgy Company (ou ISC) é a empresa que pede a tua ajuda
  • O salário mínimo limita o intervalo salarial a um valor mínimo
  • O salário máximo limita o intervalo salarial a um valor máximo

Implementações

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