Historia
En este ejercicio, implementarás las reglas para calcular el salario total de un empleado en un mes. International Siderurgy Company (ISC) necesita ayuda para calcular el salario de los empleados, dado que distintos factores pueden alterar el valor final del salario de cada empleado.
Tareas
Es posible implementar las siguientes tareas:
- Agrega un bono según el tiempo en la empresa.
- Penalizaciones por cada día de trabajo perdido.
- Otorga un bono por cada producto vendido.
- Agrega un multiplicador si se alcanza cierto umbral de productos vendidos.
- Verifica si el salario es menor que el salario mínimo; si es así, redondea hacia arriba.
- Verifica si el salario es mayor que el salario máximo; si es así, redondea hacia abajo.
- Calcula el salario final del empleado, después de aplicar todas las restricciones.
Terminología
Estas son recomendaciones, no reglas, sobre la terminología recurrente en las instrucciones (incluidos los comentarios del stub):
- International Siderurgy Company (o ISC) es la empresa que solicita tu ayuda
- El salario mínimo limita el rango salarial a un monto mínimo
- El salario máximo limita el rango salarial a un monto máximo
Implementaciones
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